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03-092024
宜昌第五期:直播、短视频实操培训12月开班

一,往期新媒体培训现场回顾 二,培训对象 想加入新媒体行业、学习账号搭建、视频剪辑、直播及短视频制作等的专兼职人员。三,培训收益1.系统了解和掌握新媒体相关的专业知识。2.学习和掌握短视频底层逻辑平台选择,账号分析,账号搭建,脚本,拍摄,剪辑,计划书,直播间搭建,方向选择,变现模式。四,开课时间2023年12月即将开班 五,咨询,报名联系方式及地点 联系电话:13659804862 王老师18272263560 刘老师 报名地点:湖北省宜昌市西陵区东山大道105号(智升职业培训学校)

03-092024
宜昌人想工资6000,就来参加这个培训

一,往期人力资源培训现场回顾 二,培训对象 想加入人力资源管理行业、人力资源专员、人力资源经理助理及行政管理、其他想系统学习人力资源管理领域的专兼职人员。三,培训收益1.系统了解和掌握人力资源管理的专业知识。2.系统学习人力资源管理六大模块的实操基础内容:人力资源管理的重要性、需要具备的专业技能、以及招聘、培训、绩效管理、薪酬和员工关系管理等,为顺利开展相关工作做好准备。

03-092024
第一期人力资源管理线下实操公益课程圆满结束!

2023年11月23日我校开展了人力资源管理实操线下讲座公益课程。本次课程系统全面、重点突出,既有理论讲解,又有案例分析。通过半天的培训学习,学员开拓了视野、更新了理念,提升了管理水平,了解了人力资源的基本常识和概念,掌握了实操的基本技能,对今后开展人力资源管理工作具有重要意义。以下是本次人力资源线下公益课程精彩回顾。

03-092024
2023年12月职业技能等级考试通知

尊敬的各位学员:您好!2023年12月23日我校将组织职业技能等级企业人力资源管理师-中级(四级)考核认定,考试注意事项如下:一、职业名称:企业人力资源管理师 二、考试时间:2023年12月23日

03-092024
宜昌高级人力资源管理师考试将在智升学校开考!

我校于12月份将组织级企业人力资源管理师-三级-职业技能等考核认定。一、职业名称:企业人力资源管理师三级 二、报考条件:以下任何一条符合条件即可报名1.如果以工作年限为标准:累计从事本职业或相关职业工作满10年。只需要提供工作证明、高中及以上毕业证书(无高中毕业证的提供个人承诺书)。2、如果取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书后,累计从事本职业或相关职业工作满4年。3、如果以学历为标准:提供毕业证书,取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业证书(含在读应届毕业生)。(解析:大专及以上)

03-092024
人力资源管理师三级-职业技能等级即将开考!

我校于12月份将组织级企业人力资源管理师-三级-职业技能等考核认定。​一、职业名称:企业人力资源管理师三级二、报考条件:以下任何一条符合条件即可报名1.如果以工作年限为标准:累计从事本职业或相关职业工作满10年。只需要提供工作证明、高中及以上毕业证书(无高中毕业证的提供个人承诺书)。2、如果取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书后,累计从事本职业或相关职业工作满4年。

03-092024
11月第二期“企业人力资源实操班”即将开班!

一、第一期人力资源培训精彩回顾二、培训对象 想加入人力资源管理行业、人力资源专员、人力资源经理助理及行政管理、其他想系统学习人力资源管理领域的专兼职人员。三、培训收益1.系统了解和掌握人力资源管理的专业知识。2.系统学习人力资源管理六大模块的实操基础内容:人力资源管理的重要性、需要具备的专业技能、以及招聘、培训、绩效管理、薪酬和员工关系管理等,为顺利开展相关工作做好准备。

03-092024
人力资源实操公开课——企业管理综合技能培训之劳动法规实务管理

一、课程体系:1、劳动合同法中规章制度实务应用技巧2、员工入职管理实务应用技巧3、订立劳动合同的形式和期限实务应用技巧4、试用期的设计实务应用技巧5、劳动合同变更实务应用技巧

03-092024
第一期人力资源管理线下实操班正式结业!

​2023年10月31日-2023年11月5日我校开展了人力资源管理线下实操班。本次课程系统全面、重点突出,既有理论讲解,又有案例分析。通过六天紧张有序的培训学习,学员开拓了视野、更新了理念,提升了管理水平,了解了人力资源的基本常识和概念,掌握了实操的基本技能,对今后开展人力资源管理工作具有重要意义。以下是第一期人力资源精彩回顾。

03-092024
2023年10月21日职业技能等级认定成绩公告

各位考生:2023年10月21日职业技能等级认定考试工作已结束,现将各位考生成绩予以公示。说明:​考试成绩分为理论和技能,每项成绩均超过60分者为“合格”,任意一项成绩低于60分,则本次考试“不合格”。

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